耗材会计廉洁风险点？ 会计核算廉洁风险点？

医用耗材如何精益化管理?做好这五点措施

1、明确责任与考核，加强低值耗材管理。通过考核，提高医护人员耗材管理积极性，降低医用耗材成本。分析耗材使用量，确定合理消耗额度，实施归类管理，减少浪费。加强管理信息化，建立科室二级库，确保账物相符，责任到人。整合物资供应链，实行低值耗材条码化管理，避免错收费、漏收费及浪费。

2、通过SPD模式，提升医用耗材精细化管理水平的主要策略包括以下几点：建立SPD管理信息系统：该系统能够加速信息传递与处理，确保医用耗材从采购到使用、报废的全流程得到监管。通过信息化手段，提升管理效能，确保数据的准确性和及时性。构建SPD配送中心：配送中心负责集中管理和配送医用耗材，提高配送效率与质量。

3、**建立SPD管理信息系统**：加速信息传递与处理，实现医用耗材采购、库存、使用、报废等全流程监管，提升管理效能。 **构建SPD配送中心**：集中管理和配送医用耗材，提高配送效率与质量。同时，进行分类、分拣、清洗、消毒等处理，确保安全与有效性。

4、自动化采购、入库、发放与退库，实现规范化管理，减少人工操作，提高管理效率与质量。SPD模式效果分析 降低人力成本，提升管理水平，提高资金使用效率。我院整体耗材管理水平提升，并在医学工程会议中分享经验，处于领先地位。

5、占耗材种类的325%。高值耗材则注重专业性，需严格管理，如手术器械虽单价不高，也可能被纳入高值耗材范畴。目前，耗材市场正面临严格的监管和管理，包括业务流程、物流、财务流等环节都有明确要求。医院通过信息化系统建设，优化管理方法，以减少成本积压。对于未来，医疗耗材管理将更加精细化和智能化。

护士潜在廉洁风险点有哪些?

1、护士潜在廉洁风险点有哪些？ 接受患者红包：护士可能因个人利益而接受患者的红包，这不仅违反了职业道德，也可能导致资源的浪费和分配不公。 药品耗材和医疗设备采购过程中的受贿：护士可能在药品耗材和医疗设备采购过程中接受贿赂，从而损害医院和患者的利益。

2、护士潜在的廉洁风险点主要包括药品和医疗器械采购、患者诊疗服务、以及与医药代表的交往等环节。在药品和医疗器械采购方面，护士可能会面临供应商提供的回扣、礼品或其他利益诱惑。这些不当利益可能影响护士对药品和医疗器械的选择，导致采购决策偏离医疗需要和患者利益。

3、参与医疗团队协作时，护士不得利用职权为自己或他人谋取私利，与团队成员保持良好沟通和合作。 护士个人廉洁风险表中的岗位职责履行，关系到职业道德、法律责任以及医疗服务质量和病人健康安全。

4、自觉接受纪委及群众的监督，不以权谋私，不损公利己，不收受任何回扣、红包。堂堂正正做人，清清白白做事。表科主任、护士长岗位主要岗位职责风险点主要环节防控措施 行使科室内部管理权力，如科内人员外出学习安排、工作调动等。药品、设备、器械、试剂的采购意见建议权。

医用耗材股票(股市闲置资金理财)

1、综上所述，投资者在配置医用耗材股票和股市闲置资金时，应根据自己的风险承受能力、收益预期以及市场情况做出合理决策。同时，要保持理性投资心态，避免盲目跟风或过度交易。

2、欧洲时间周五，欧洲股市全线下跌，截止收盘，英国伦敦股市《金融时报》100种股票平均价格指数19日报收于72257点，比前一交易日下跌339点，跌幅为0.45%；法国巴黎股市CAC40指数报收于71129点，比前一交易日下跌269点，跌幅为0.42%；德国法兰克福股市DAX指数报收于161597点，比前一交易日下跌676点，跌幅为0.38%。

护士个人廉洁风险表岗位职责

1、护士在医疗体系中扮演着至关重要的角色，负责病人的护理和康复工作。 保持个人廉洁，避免贪腐行为，是护士职业道德和法律责任的核心要求。 护士需遵守医疗机构的规章制度，特别是药品、医疗器械和耗材的管理规定。

2、行使科室内部管理权力，如科内人员外出学习安排、工作调动等。药品、设备、器械、试剂的采购意见建议权。病区一次性材料的采购。

3、防范措施）：制定廉洁履职制度和方案；加强监督与管理；定期开展自查自纠工作；坚持制度创新源头防腐的原则。

4、科学管理，保障护理质量 通过分组管理，优化排班，减少交接班次数，提升护理资源利用效率。高年资护士负责质控，减轻年轻护士工作压力，确保护理质量。明确分工，专人负责区域管理，反馈和整改存在问题，落实护理质控。急诊专业护士培训及继续教育 全年组织业务学习、病历讨论、操作培训，提升护理人员业务技能。

5、护士岗位廉洁风险点主要包括药品及医疗设备采购中的不正当利益输送、患者服务过程中的红包或礼品收受、以及违规操作导致的医疗资源浪费等。针对这些风险点，可以采取以下防控措施：在药品及医疗设备采购方面，建立严格的招标和审核机制，确保采购过程公开透明，避免利益输送。

6、护士廉政风险点是接受患者红包的问题，护理专业分为：初级资格（含士级、师级）、中级资格（含护理学、内科护理、外科护理、妇产科护理、儿科护理、社区护理六个亚专业）。护士资格考试不需要考计算机和英语，主管护师则需要，2012年度护理学初级（士）各科目成绩当年有效，不再进行滚动管理。